photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

La Caisse d'Allocations Familiales du Haut-Rhin recrute pour son service Action Sociale, 1 Assistant de service social H/F Vous êtes rattaché au département Action Sociale et vou contribuez à faciliter la réalisation de ses mission et de ses activités. Vous concourez à la qualité des relations du département action sociale avec son environnement : - Vous assurez l'interface entre le département et les instances extérieures à l'organisme ; - Vous suivez les réponses aux questionnaires et demandes émanant de la Cnaf ; - Vous assurez le suivi du courrier et des courriels du départements action sociale ; - Vous réalisez et mettez en forme les différents documents du département (conventions, rapports d'activités, etc .) Vous contribuez à la réalisation de missions spécifiques qui vous sont confiées : - Vous participez aux actions de communication ainsi qu'à l'organisation d'événements ; - Vous participez au suivi de l'information et de la documentation du sein du département action sociales - Vous êtes ambassadeur Office 365 et référent pour l'utilisation de TEAMS notamment - Vous préparez les supports des comités et événements et assurez les comptes renus de réunions[...]

photo Chef de rayon produits frais

Chef de rayon produits frais

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste nécessite une compréhension précise de tous les aspects du département auquel il est rattaché: opérations, produits frais, marchandisage, membership, caisses et services. Le manager de département supervise les employés et coordonne les activités de son service et d'autres secteurs de l'entrepôt. Il participe à l'activité opérationnelle du département. Le Manager de Département connaît, enseigne et maintient la culture, les valeurs fondamentales et le code d'éthique de Costco. Fait preuve d'une capacité à tisser des liens qui inspirent et motivent les autres. Dans le cadre d'un projet d'ouverture d'un nouveau Club-Entrepôt, le Manager de Département doit incarner la culture COSTCO, et être en capacité de développer et transformer un programme d'adhésion au club-entrepôt COSTCO Mulhouse, de nos futurs membres et de créer un élan de motivation singulier auprès des équipes. Le Manager de Département contribue et incarne la culture de l'entreprise et notre politique de Services aux membres et code éthique pour nos employés. L'action, la communication seront des éléments indispensables pour la réussite d'une ouverture. Description principale responsabilités : -Établit[...]

photo Chef de rayon boucherie

Chef de rayon boucherie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste nécessite une compréhension précise de tous les aspects du département auquel il est rattaché: opérations, produits frais, marchandisage, membership, caisses et services. Le manager de département supervise les employés et coordonne les activités de son service et d'autres secteurs de l'entrepôt. Il participe à l'activité opérationnelle du département. Le Manager de Département connaît, enseigne et maintient la culture, les valeurs fondamentales et le code d'éthique de Costco. Fait preuve d'une capacité à tisser des liens qui inspirent et motivent les autres. Dans le cadre d'un projet d'ouverture d'un nouveau Club-Entrepôt, le Manager de Département doit incarner la culture COSTCO, et être en capacité de développer et transformer un programme d'adhésion au club-entrepôt COSTCO Mulhouse, de nos futurs membres et de créer un élan de motivation singulier auprès des équipes. Le Manager de Département contribue et incarne la culture de l'entreprise et notre politique de Services aux membres et code éthique pour nos employés. L'action, la communication seront des éléments indispensables pour la réussite d'une ouverture. Description principale et responsabilités :[...]

photo Chef de rayon boulangerie

Chef de rayon boulangerie

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste nécessite une compréhension précise de tous les aspects du département auquel il est rattaché: opérations, produits frais, marchandisage, membership, caisses et services. Le manager de département supervise les employés et coordonne les activités de son service et d'autres secteurs de l'entrepôt. Il participe à l'activité opérationnelle du département. Le Manager de Département connaît, enseigne et maintient la culture, les valeurs fondamentales et le code d'éthique de Costco. Fait preuve d'une capacité à tisser des liens qui inspirent et motivent les autres. Dans le cadre d'un projet d'ouverture d'un nouveau Club-Entrepôt, le Manager de Département doit incarner la culture COSTCO, et être en capacité de développer et transformer un programme d'adhésion au club-entrepôt COSTCO Mulhouse, de nos futurs membres et de créer un élan de motivation singulier auprès des équipes. Le Manager de Département contribue et incarne la culture de l'entreprise et notre politique de Services aux membres et code éthique pour nos employés. L'action, la communication seront des éléments indispensables pour la réussite d'une ouverture. Description principale et responsabilités :[...]

photo Manager rayon alimentaire

Manager rayon alimentaire

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mulhouse, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le poste nécessite une compréhension précise de tous les aspects du département auquel il est rattaché: opérations, produits frais, marchandisage, membership, caisses et services. Le manager de département supervise les employés et coordonne les activités de son service et d'autres secteurs de l'entrepôt. Il participe à l'activité opérationnelle du département. Le Manager de Département connaît, enseigne et maintient la culture, les valeurs fondamentales et le code d'éthique de Costco. Fait preuve d'une capacité à tisser des liens qui inspirent et motivent les autres. Dans le cadre d'un projet d'ouverture d'un nouveau Club-Entrepôt, le Manager de Département doit incarner la culture COSTCO, et être en capacité de développer et transformer un programme d'adhésion au club-entrepôt COSTCO Mulhouse, de nos futurs membres et de créer un élan de motivation singulier auprès des équipes. Le Manager de Département contribue et incarne la culture de l'entreprise et notre politique de Services aux membres et code éthique pour nos employés. L'action, la communication seront des éléments indispensables pour la réussite d'une ouverture. Description principale et responsabilités :[...]

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Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Illzach, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Manpower MULHOUSE BTP recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Chef d'équipe gros œuvre (H/F). Il s'agit d'une PME à taille humaine qui recherche des chefs d'équipe coffreur/bancheur pour renforcer ses effectifs. Rattaché au Chef de Chantier, vous procédez à la construction de bâtiments. Vos principales tâches : - Vous encadrez l'équipe de coffreur - Vous concevez le coffrage adapté à l'exécution de l'ouvrage - Vous montez les structures porteuses (échafaudage, étaiement, plate-forme.) - Vous coulez et décoffrez les ouvrages en béton - Vous positionnez les armatures puis mettez en œuvre le béton. Ensuite vous décoffrez l'ensemble - Vous travaillez en coordination avec le Conducteur de Grue Idéalement issu(e) d'un CAP/BEP Coffrage, ferraillage, béton armé ou justifiant d'une expérience impérative de 5 années sur chantier Gros Œuvre qui vous permettra d'être autonome et opérationnel. Votre savoir-faire, votre sens du travail en équipe et votre rigueur sont reconnus. Si ce poste vous intéresse, faites nous parvenir votre CV par e-mail et nous étudierons votre candidature dans les meilleurs délais.

photo Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Approvisionneur / Approvisionneuse logistique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Synergie recrute pour l'un de ses clients basé au Creusot un(e) Approvisionneur (euse) F / H ! VOS MISSIONS : - Réaliser les commandes des composants conformément aux besoins exprimés. - S'assurer que les fournisseurs livreront conformément à la demande et le cas échéant prendre les dispositions nécessaires afin de limiter les impacts sur le planning dans le respect des objectifs et des valeurs de l'entreprise. - Analyser et traiter les demandes d'approvisionnement avec les interlocuteurs appropriés en fonction des besoins exprimés par les projets, par les prévisions de vente ou par le plan de production, des niveaux de stocks et des délais de livraison. - Établir les commandes et traiter les accusés de réceptions des fournisseurs, en s'assurant de la conformité des quantités, des spécifications et des délais. - Assurer la gestion des approvisionnements spécifiques (projet, échantillons initiaux) de la commande à la réception et l'identification - Etablir les plannings de livraisons. - Gérer et optimiser les niveaux de stock en mettant à jour les données de l'ERP de son portefeuille fournisseur. - Générer et communiquer les avis de ruptures. - Mettre en oeuvre[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Davayé, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

3 Postes à pourvoir au 25 aout Les assistants d'éducation font partie du service « Vie Scolaire et Surveillance ». Ils travaillent sous la responsabilité des Conseillers Principaux d'Education. Les missions qui leur sont confiées s'inscrivent dans ce cadre : encadrement des élèves, écoute, communication, tâches administratives. 1 poste à 50% externat et internat des filles et garçons, 1 poste à 75% et 1 à 100%. Le service d'externat comprend en particulier : - La participation aux tâches administratives propres à la vie scolaire et notamment le contrôle des absences ; - La surveillance des études, des intercours et des mouvements, des élèves déjeunant à l'établissement - La participation aux services scolaires et aux activités éducatives à l'intérieur ou à l'extérieur de l'établissement ; - Le soutien scolaire et l'animation sportive et culturelle. - La surveillance de devoirs Le service de nuit (internat) : - Les Assistants d'Education sont chargés d'assurer la surveillance des services propres à l'internat et d'une manière générale, de tous les services liés à son fonctionnement. Qualités requises : - Etre capable d'autorité, être vigilant, attentif, respectueux,[...]

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Assistant / Assistante d'éducation

Emploi Enseignement - Formation

Rouillon, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Le lycée agricole de La Germinière à Rouillon (2km du campus universitaire) recherche pour la rentrée scolaire un-e assistant-e d'éducation. Le poste est à pourvoir à mi-temps. Vous travaillerez au sein d'une équipe de 14 personnes au sein du service Vie Scolaire. Vous effectuerez la surveillance et l'encadrement des élèves dans l'établissement et au sein de l'internat. Vous veillerez au bon fonctionnement du service. Vous assurez des taches de suivi administratif. 803h annuelles - temps de travail annualisé. Congés : congés scolaires moins une semaine de temps de travail à effectuer après la sortie des élèves en juillet et avant la rentrée scolaire en aout. Conditions de recrutement : être titulaire du baccalauréat, être âgé de plus de 20 ans pour le service internat. Contrat annuel renouvelable dans la limite de 6 ans. Profil recherché : nous recherchons une personne dynamique, capable de travail en équipe, rigoureux, ponctuel, capable de fixer un cadre aux élèves, loyal avec l'établissement et l'équipe, concerné par le soutien scolaire et soucieux de l'exemplarité. Contact : Envoyer CV et lettre de motivation à Betty CHEVALLIER ou Nathalie GASNIER, conseillères principale[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi Administrations - Institutions

Noyen-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La commune de Noyen-sur-Sarthe (2600 habitants) recrute un agent d'accompagnement à l'éducation de l'enfant, de restauration scolaire et chargé de la propreté des locaux Missions d'accompagnement à l'éducation de l'enfant et de restauration scolaire : Lundi, mardi, jeudi, vendredi - 11h40 à 11h55 : Accompagnement des enfants de l'école privée vers le restaurant scolaire, - 11h55 à 12h30 : Service et encadrement des enfants de l'école privée élémentaire, -12h30 à 13h00 : Desserte des tables et des couverts du 1er service salle maternelle élémentaire, Missions d'accueil des enfants à l'accueil périscolaire du soir Lundi, mardi : 16h30-18h00 Missions de chargé de la propreté des locaux Lundi : maison médicale : 10h30 à 11h30 / ménage au restaurant scolaire : 13h00 à 16h00 / ménage WC école maternelle : 18h00 à 18h45 Mardi : ménage au restaurant scolaire : 13h00 à 16h00 / ménage WC école maternelle : 18h00 à 18h45 Mercredi : maison médicale : 16h20 à 18h20 / ménage WC école maternelle : 18h30 à 19h15 Vendredi : maison médicale : 7h à 9h30 / ménage local « Génération mouvement » 9h40 à 11h10 Pendant la première semaine des petites vacances scolaires : ménage à l'école maternelle Profil[...]

photo Chef d'exploitation en maraîchage-horticulture

Chef d'exploitation en maraîchage-horticulture

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

La Maire de La Flèche recherche son responsable de production végétales Sous la responsabilité de la cheffe de service nature en ville et du responsable de l'équipe des serres municipales, vous exercerez les missions ci-après désignées au sein d'une équipe 3 agents. MISSIONS : - Animation de l'équipe de production végétale : 2 agents et une apprentie - Travaux de production végétale : semis, bouturage, rempotage, taille, arrosage - Veille à la qualité phytosanitaire des plantes du site - Préparation de commandes de végétaux pour le fleurissement et/ou décor - Gestion des végétaux dans les bâtiments communaux (bouqueterie, composition florale) - Participation aux manifestations évènementielles communales - Surveillance du climat et du bâtiment à l'intérieur des serres : vérification des températures, des pompes d'arrosage, de l'état des carreaux, etc. - Travaux d'entretien du site intérieur et extérieur : tonte, débroussaillage, etc. PROFIL RECHERCHÉ : - BEP/CAP - BAC PRO production végétale - expérience dans le domaine de production horticole est appréciée (ainsi qu'une expérience d'encadrement de personnel horticole) - Permis B obligatoire - Horaires réguliers, astreintes GRADE(S)[...]

photo Assistant(e) administratif(tive) de projet

Assistant(e) administratif(tive) de projet

Emploi

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

CCAS, comité d'entreprise d'EDF-GDF Missions : Sous l'autorité du/de la responsable conseil et promotion, l'assistant.e conseil et promotion anime le réseau des acteur.rice.s concerné.e.s afin d'assurer une cohérence globale des actions initiées. Il/elle recueille et traite les informations nécessaires à la préparation des décisions, et vient en appui des commissions ad hoc. Il/elle est responsable de l'administration du fichier des bénéficiaires. Il/elle garantit la permanence du service et contribue à la satisfaction des bénéficiaires. Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : - Animer et encadrer l'activité de l'équipe des Techniciens Accueil Conseil - Informer, coordonner les Techniciens Conseil Promotion - Transmettre aux Techniciens Accueil Conseil les compétences nécessaires d'écoute, de reformulation et de compréhension - Maitriser et faire respecter la Charte de Qualité Service (délais de réponse) - Veiller à la bonne application des procédures métiers en garantissant l'unicité de traitement des bénéficiaires - Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de l'Organisme et des politiques nationales en matière d'accueil[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi

Saint-Michel-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

*** SAISON ETE 2025 *** POSTE NON LOGE CDD pour 3 mois d'été L'association « MOSAICA centre social, située à Saint Michel de Maurienne » recrute un ou une super animateur/trice pour l'été ! Venez encadrer et animer des activités et des sorties en tout genre auprès d'enfant et d'adulte tout l'été. Bonne humeur, organisation et dynamisme seront nécessaires ! Caractéristiques : - Cadre d'emploi Catégorie C ; - Temps partiel (28h) ou temps plein - Rémunération selon la convention collective ECLAT - Pas de diplôme obligatoire, ni d'expérience requise. Pour candidater : Merci d'adresser votre dossier de candidature avec CV par voie électronique à l'attention de la directrice

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Crest-Voland, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Crest-Voland recrute pour l'école de la Petite Ourse un/une ATSEM pour la rentrée scolaire 2025/2026. Descriptif de l'emploi L'Agent Territorial Spécialisé des Ecoles Maternelles assiste le personnel enseignant pour la réception, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants, prépare et met en état de propreté les locaux et le matériel servant directement aux enfants. En tant que membre de la communauté éducative, il peut être chargé de la surveillance des très jeunes enfants dans les cantines. Il peut aussi avoir des missions d'accueil de loisirs en dehors du domicile parental des très jeunes enfants. En outre, il peut assister les enseignants dans les classes ou établissements accueillant des enfants handicapés. Missions ou activités 1 - Activités principales : - Accueillir avec l'enseignant des enfants et des parents ou substituts parentaux, - Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie, - Surveiller la sécurité et l'hygiène des enfants, - Assister l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation des activités pédagogiques, - Aménager et entretenir des locaux et des matériaux destinés aux enfants, - Transmettre les informations, - Participer[...]

photo Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Surveillant / Surveillante en milieu scolaire

Emploi Enseignement - Formation

Chavanod, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recherchons un assistant éducateur de vie scolaire H/F pour rejoindre notre équipe de nuit, pour notre internat de CHAVANOD comptant environ 260 élèves dont 25 filles. Vos missions - Assurer la sécurité des élèves en surveillant différents lieux notamment l'internat, extérieurs, cour, self, - Surveiller et animer les études du soir, participer à l'aide aux devoirs des élèves, - Ecouter et accompagner les élèves - Mettre en application les règles de vie (horaires, autorisations de sortie.), - Participer à l'animation des temps de loisirs et de détente des soirées, - Assurer le bon déroulement du coucher et du lever des élèves, En fonction des besoins, vous serez amené à remplacer des collègues absents de façon ponctuelle dans l'année Votre profil Vous disposez d'excellentes capacités relationnelles et vous savez faire preuve également de fermeté. Vous aimez le travail en équipe. Vous êtes polyvalent, réactif et démontrez votre capacité à gérer les imprévus. Une expérience de surveillance scolaire/encadrement d'adolescents serait appréciée. À propos de nous L'ISETA-ECA, ancré dans le paysage éducatif du bassin annécien depuis plus de 70 ans, offre un large éventail[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi

Yvetot, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre de son développement, PRESTALIS, délégataire de service public, pilote des centres aquatiques et de piscines pour le compte de collectivité recherche pour le centre aquatique ECAUX BULLES situé à YVETOT (76), des postes de : Surveillant de baignade (H/F) en CDI Temps plein Sous l'autorité du directeur de site, vous concevez, animez et encadrez des activités sportives dans une ou plusieurs disciplines liées à la natation auprès de publics diversifiés et dans un environnement sécurisé. Les missions seront les suivantes : Surveillance et entretien - Surveiller les bassins - Veiller à la sécurité des clients et garantir l'hygiène - Participer à la propreté et au rangement du matériel et des espaces de la piscine (plage, bassin, douche, .) - Faire respecter le POSS Responsabilité : - Etre garant de la sécurité de l'ensemble des clients et usagers de la piscine - Assurer l'image de l'entreprise - Respecter le POSS et le règlement intérieur de la piscine - Appliquer les directives de la Direction de l'établissement Vous devez impérativement être titulaire du BNSSA Nous acceptons les débutants. Nous recherchons une personne dynamique, ayant l'envie de partager[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DU HAVRE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'automobile, un Chef d'équipe mécanique automobile (H/F) En tant qu'expert au sein de l'atelier, vous garantissez la qualité des interventions grâce à un suivi rigoureux et au contrôle du travail de vos techniciens, répondant ainsi parfaitement aux exigences des clients que vous avez à cœur de fidéliser. Vous êtes au cœur de l'action, proche de votre équipe de techniciens pour les manager, les former et les motiver. Vous réalisez l'ensemble des prestations mécaniques d'entretien rapide proposées en centre. -Encadrement d'une équipe de 6 personnes -Rôle de leader avec un bon niveau technique et des compétences en management. -Bonnes connaissances en automobile et approche pédagogique. -Capacité à dialoguer et à intervenir sur la technique si nécessaire. Vous disposez d'une formation en Mécanique Automobile (Bac à Bac2) et d'une première expérience dans l'animation d'une équipe atelier. Vous maîtrisez l'ensemble des prestations d'entretien rapide proposées dans nos centres. Nous saurons mettre en valeur vos compétences techniques et vous accompagner pour les faire évoluer.[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Mantes-la-Jolie, 78, Yvelines, Île-de-France

Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer une équipe de professionnels de la Petite Enfance autour d'un projet éducatif en y associant les parents. Veiller à la prévention,[...]

photo Responsable logistique de production industrielle

Responsable logistique de production industrielle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Maurepas, 78, Yvelines, Île-de-France

Notre client est un leader mondial dans les domaines de l'innovation, de la conception, de la fabrication et de l'intégration de systèmes aéronautiques complexes. Sous la responsabilité hiérarchique du Responsable Supply Chain, en qualité de Responsable logistique F/H vos missions seront les suivantes : - Encadrer l'équipe logistique, - Répartir les activités à tous les postes de travail du magasin afin d'absorber la charge tout au long du mois en analysant les KPI afin d'évaluer la charge et piloter l'équipe, - Participer au Tier Management afin de remonter les informations essentielles au pilotage d'activité mais aussi en prenant en compte les informations de l'équipe afin d'anticiper et procéder à des réajustements organisationnels si besoin, - Assurer, en lien étroit avec les équipes Approvisionnements, la réception et le stockage en amont des composants pour la production, - Dimensionner et approvisionner les bords de ligne afin de garantir le zéro rupture en production selon l'organisation en place en flux poussé ou tiré, - Coordonner, contrôler les opérations logistiques de réception, d'expédition, de livraison, - Evaluer les risques EHS sur le terrain et procéder[...]

photo Aide agricole en polyculture

Aide agricole en polyculture

Emploi Agriculture - Sylviculture

Thoiry, 78, Yvelines, Île-de-France

Présentation générale du poste : L'ouvrier agricole saisonnier spécialisé dans la récolte de pommes de terre est chargé d'effectuer toutes les opérations nécessaires à la récolte manuelle et mécanisée. Il contribue directement au bon déroulement de la récolte, en garantissant une excellente qualité des produits ainsi qu'une efficacité maximale des opérations agricoles. Missions principales : Récolte Manuelle des Pommes de Terre : Effectuer la récolte à la main avec minutie afin de préserver la qualité et l'intégrité des tubercules. Trier rigoureusement les pommes de terre selon leur taille, leur forme, et leur état sanitaire. Regrouper les produits récoltés en caisses ou sacs selon les standards définis. Participation à la Récolte Mécanisée : Assister activement aux opérations de récolte mécanisée en utilisant des outils tels que des arracheuses et trieuses mécaniques. Conduire des engins agricoles. Vérifier en permanence le bon fonctionnement des machines et réaliser un entretien basique régulier. Conditionnement et Stockage : Participer au tri, au calibrage et au conditionnement des pommes de terre pour garantir une qualité optimale selon les critères établis par l'exploitation. Emballer[...]

photo Serveur / Serveuse de restaurant

Serveur / Serveuse de restaurant

Emploi Hôtellerie - Camping

Niort, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

L'hippopotamus recrute ! Vous êtes en charge de la mise en place ainsi que de l'envoi des plats dans le respect des fiches techniques et des standards Hippopotamus - Membre à part entière de l'équipe, vous êtes acteur de la fluidité du service - Vous êtes respectueux des normes HACCP sous la supervision d'un encadrant ou d'un Chef de partie Profil . Dynamisme, disponibilité, esprit d'équipe et bonne humeur - Capacité d'organisation, d'écoute et de rigueur L'ensemble de nos métiers est accessible aux personnes en situation de handicap. Une formation préalable est prévue

photo Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du groupe d'Entraide Mutuelle à destination de personnes atteintes de cérébrolésion acquise situé à Parthenay, en lien étroit avec le coordinateur-animateur et la directrice territoriale: Accueille, anime, accompagne et encadre des groupes et activités en définissant des modes d'intervention et des supports adaptés à son public. Participe à la recherche des bénévoles, les accueille, les accompagne en lien avec les besoins spécifiques rattachés au fonctionnement du GEM et son public et les orientations d'APF France handicap. Met en œuvre des situations facilitant la mise en relation des personnes et des groupes et fait émerger la motivation de participation des adhérents Soutien et met en place des projets individuels et collectifs en lien avec les personnes concernées. Facilite les liens et l'engagement des personnes en faveur de la vie associative du GEM Met en oeuvre et développe les itinérances sur les secteurs de Thouars et Bressuire Contribue à la mise en œuvre et au développement des partenariats locaux (culturels, sportifs, de loisirs, de santé, associatifs divers, citoyens.) Travaille en réseau, dans le cadre de l'ouverture du GEM vers la cité et le tissu[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Educateur Jeunes Enfants H/F Crèche Mosaïk - Airaines MISSIONS - Seconder la directrice dans la vie quotidienne et assurer la continuité de direction en son absence - Accueillir l'enfant et sa famille - Faire le lien entre l'équipe et la direction - Participation à l'élaboration du projet d'établissement - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques - Gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - Animation et mise en œuvre des activités éducatives - Participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants - Soutien à la parentalité - Formation et encadrement des stagiaires ACTIVITES - Seconder la directrice dans les tâches quotidiennes - Élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques - Collaborer au travail d'équipe dans le cadre du projet de la structure - Conduire des projets pédagogiques en lien avec le projet éducatif - Participer à l'organisation des conditions d'accueil de l'enfant et de sa famille - Organiser et animer un atelier éducatif - Développer et animer des activités manuelles et artistiques, culturelles et d'éveil - Analyser les besoins (affectifs, sociaux, physiques) des enfants -[...]

photo Technicien / Technicienne méthodes d'usinage

Technicien / Technicienne méthodes d'usinage

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Blaye-les-Mines, 81, Tarn, Occitanie

Au sein du service méthode, sous la responsabilité de l'Ingénieur Méthode et Industrialisation votre mission sera de suivre et coordonner les phases d'industrialisation des produits selon les spécifications établies dans les projets Clients et les instructions de son encadrement. Elaborer, mettre à jour et améliorer les gammes et nomenclatures de fabrication pour l'ensemble des produits de l'entreprise ainsi que pour les nouveaux produits. Prendre connaissance des études Méthodes et Industrialisation pour les différents produits, et déterminer les méthodes de fabrication Elaborer, améliorer et mettre à jour les gammes et nomenclatures de fabrication des différents produits. Editer et diffuser les ordres de fabrication (OF) pour les équipes en production Contribuer à identifier les dysfonctionnements des procédés de fabrication, et prendre part au déploiement des actions correctives ou amélioratives associées. Contribuer à la sélection et l'évolution du panel de Fournisseurs et de sous-traitants avec les parties prenantes internes (Production, Achats, etc.) Participer à l'amélioration continue des méthodes de fabrication employées en atelier auprès de l'ensemble des[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Enseignement - Formation

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez notre association pour encadrer un groupe d'enfants et d'adolescents âgés de 6 à 17 ans lors d'activités culturelles et sportives variées. Vous serez amené(e) à animer des ateliers tels que l'escalade, la danse, la course d'orientation, les visites de musées et des activités artistiques au sein de différents musées. Périodes d'intervention : Du 7 au 31 juillet Et/ou du 4 au 10 août Vous devez posséder l'un des diplômes suivants : - BAFA (Brevet d'Aptitude aux Fonctions d'Animation) - Un diplôme en lien avec l'animation (BP JEPS, CPJEPS) - CAP Petite Enfance avec expérience. Compétences : - Sens du contact et capacité à animer des groupes d'âges variés. - Dynamisme et créativité pour proposer des activités adaptées et attractives. - Bonnes capacités relationnelles pour communiquer avec les enfants, les adolescents et leurs parents.

photo Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Vous êtes passionné(e) par la pédagogie et la conduite ? Rejoignez notre équipe en tant que moniteur/monitrice auto-école ! Vos missions : - Encadrer et former les élèves à la conduite automobile en vue de l'obtention de leur permis. - Garantir un apprentissage de qualité, dans le respect des règles de sécurité routière. - Participer aux démarches administratives liées à la formation. Profil recherché : - Titulaire du BEPECASER ou du Titre Professionnel ECSR (Exigé). - Sens pédagogique, rigueur et patience. - Permis B en cours de validité. Conditions de travail : - Contrat de 35 ou 39 heures hebdomadaires, selon vos préférences. - Travail du mardi au samedi. - Mise à disposition d'un véhicule de service. Autres informations : - Possibilité d'évolution dans d'autres formations (permis moto/scooter, remorque, bateau) - Prime exceptionnelle Rejoignez une équipe dynamique, au sein d'une structure conviviale et soucieuse de la réussite de ses élèves. Pour postuler, envoyez votre CV et lettre de motivation à s.rambaud@cer-cerov.fr Nous avons hâte de vous rencontrer !

photo Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Maçon-coffreur / Maçonne-coffreuse

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Notre client intervient sur de la mise en place de longrines sur tout type de chantier, fondations, soutènements et structures industrielles ou tertiaire. Nous recherchons des profils confirmés et autonome voir encadrant pour 2 gros chantiers sur Limoges, le CHU et Beaublanc

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) au chef de service et en liens fonctionnels avec l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement et du pôle, L'aide-soignant (AS), AES ou AMP œuvre dans le respect d'une démarche éthique et déontologique. Il/elle accompagne des personnes présentant une déficience intellectuelle avec ou sans troubles du comportement, dans le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation, d'inclusion. A ce titre, vous : - Accompagnez les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne et dans leurs relations à l'environnement. - Etes référent de terrain en lien avec les Projets Personnalisés d'Accompagnement (PPA). - Aidez à l'évaluation des PPA. - Proposez des dispositifs d'accompagnement innovants pour répondre aux besoins des PPA. - Aidez au suivi de l'argent personnel du résident dont vous êtes référent de terrain du projet. - Participez aux réunions institutionnelles et à la vie de l'établissement. Profil : Titulaire du diplôme d'Etat d'Aide-Soignant (DEAS), du DEAMP ou DEAES. Aptitude à évaluer les besoins des résidents, soutenir et argumenter un point de vue éducatif. Vous êtes capable d'encadrer et de gérer des groupes et animer des temps[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur (H/F) la gestion de l'ALSHi 1,2,3.soleil ainsi que la coordination des deux autres ALSHi du territoire dans le respect du cadre réglementaire. Il élabore et garantit le projet pédagogique en lien avec les orientations stratégiques définies dans la Convention Territoriale Globale et le Projet Educatif de territoire. Il développe des partenariats locaux. Missions : Direction des structures d'accueil collectif de mineurs - Pilotage de l'ALSHi 1,2,3. Soleil et coordination des ALSHi de Quarré les Tombes et Châtel Censoir - Sécurité physique, morale et affective des enfants accueillis, - Mise en œuvre du projet pédagogique, suivi de l'évaluation, - Lien avec les familles, accueil, et médiation. Gestion administrative, financière et RH - Élaboration et suivi du budget, participation à la gestion des marchés publics, - Programmation et animation des réunions d'équipe, - Suivi des stocks, des locaux et du matériel, - Déclarations réglementaires (TAM), - Recrutement des animateurs en binôme avec la Directrice du Pôle, - Gestion des plannings, encadrement des stagiaires, plan de formation. Développement de partenariats et communication - Participation aux projets transversaux[...]

photo Ministre du culte

Ministre du culte

Emploi Affaires culturelles

Sens, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

- Concevoir et mettre en œuvre des séquences d'enseignements à différents niveaux, dans le cadre des programmes définis par l'association et/ou la fédération. - Transmettre des connaissances disciplinaires et savoir-faire prévus par les programmes et les référentiels. - Concevoir et mettre en œuvre des modalités d'évaluation des élèves, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Suivre individuellement les élèves et les aider dans leur travail personnel. - Utiliser les technologies de l'information et de la communication au service des apprentissages. - Concevoir et diriger les projets d'action pédagogique, éducative, culturelle et cultuelle - Mettre en œuvre des modalités d'accompagnement, concevoir et proposer des projets sociaux et éducatifs, en liaison avec la fédération et les autres partenaires. - Encadrer un public jeune, adulte et familiale. - Travailler dans le respect des valeurs de l'association et de la vie privée des personnes accueillies. - Apporter un accompagnement collectif (public jeune, adulte et familiale). - Participer aux réunions des équipes pédagogiques. - Rendre compte de son activité (rapports, planning, etc.) à la direction[...]

photo Boucher / Bouchère

Boucher / Bouchère

Emploi

Avallon, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Devenez Boucher grâce à une formation qualifiante en alternance ! A2PRO, expert en reconversion professionnelle, et l'Institut des Viandes, référence en formation boucherie, s'associent pour vous proposer une opportunité unique : intégrez le rayon boucherie de votre magasin Hyper U situé à AVALLON et formez vous à un métier passionnant ! Votre parcours : une formation en alternance de 12 mois Rejoignez un cursus qualifiant sous contrat de professionnalisation (statut salarié) pour apprendre les bases et techniques du métier de boucher. Pendant ces 12 mois : - 85 % de votre temps sera en entreprise, où vous pratiquerez directement sur le terrain. - 15 % sera dédié à des cours théoriques et pratiques, accompagnés par des formateurs spécialisés. Vos apprentissages : - Techniques de transformation et de préparation des viandes. - Relation client et techniques de vente. - Gestion des réserves, entretien des locaux et équipements. - Mise en valeur des rayons (traditionnel et libre-service). En fonction de votre parcours, un stage court de 5 jours pourra vous être proposé avant le début de votre contrat pour une meilleure intégration. Objectif : intégrer durablement l'équipe[...]

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Chargé / Chargée d'affaires de la construction

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Pour Eiffage Énergie Systèmes, le pôle Infrastructures, spécialisée en Génie électrique recrute pour son agence de Ludres (54). Chargé d'affaires infrastructures F/H CDI En relation directe avec le Directeur d'Agence, vous devrez garantir et piloter la réalisation d'une ou plusieurs affaires dans son intégralité dans le respect de la sécurité, des coûts, de la qualité et des délais. Afin de conforter son expertise en infrastructures de réseaux, le futur Responsable d'affaires aura pour principales missions : * La fidélisation et le développement du fonds de commerce * La gestion financière, administrative et contractuelle des affaires * Le suivi du déroulement des chantiers (réalisation de visites hiérarchiques de sécurité sur les chantiers, suivi du bon déroulement des opérations.) * La mise en place des moyens humains et matériels nécessaires au travail dans le respect des normes et des règles de sécurité * L'écoute et la communication pro active auprès des clients sur l'avancée des affaires Formation : Issu(e) d'une formation BAC +2 à BAC+5 dans les TP avec une spécialité en électricité et réseaux extérieurs. L'expérience et la personnalité[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de renforcer nos effectifs d'encadrement des sections en Maintenance industrielle, nous recherchons pour nos centres de Belfort (90) - Exincourt (25) un formateur(rice) en maintenance industrielle. Rattaché(e) au Responsable Opérationnel du Pole, vous préparez et animez des formations et vous êtes garant(e) du développement des compétences d'un public jeune en apprentissage (BAC PRO, BTS) et d'adultes dans les métiers de la maintenance industrielle.  Vous transmettrez vos compétences dans les domaines : ·        Automatisme ·        Mécanique de maintenance ·        Hydraulique/pneumatique ·        Génie électrique ·        Gestion et organisation de la maintenance ·        Installation électrique industrielle et tertiaire. ·        Lecture de plans ou de schémas ·        Techniques de câblage Vos formations seront pour partie théoriques mais également pratiques au travers de travaux dans nos ateliers.Vous possédez une expérience professionnelle avérée dans les domaines de la maintenance. Idéalement vous êtes diplômé d'un BTS MS, BTS ELEC, BTS CRSA. Une expérience de la formation serait bien entendu appréciée. Un parcours d'intégration et de formation au métier de formateur[...]

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Agent / Agente de conditionnement manuel

Emploi

Wissous, 91, Essonne, Île-de-France

L'agent(e) de production traite les flux, sur un ou plusieurs chantiers, pour atteindre les objectifs quantitatifs et qualitatifs de production dans le cadre du respect des délais et des normes de sécurité. Elle/Il fait remonter les dysfonctionnements auprès du pilote de production et/ou de la ligne managériale pour en limiter au maximum l'impact sur la production. Est force de proposition pour améliorer la satisfaction clients. Est référent(e) sur les domaines « relation » et « diagnostic ». Missions Vous serez en charge de trier le courrier Organiser et piloter son activité avec efficacité Participe à la préparation (matériel, environnement), au rangement, à la propreté des chantiers et à la conformité des matériels Gère et traite en permanence les flux et les produits en application des procédures et des directives qui lui sont données par l'Encadrant traitement et/ou le Pilote de production Participe de façon pro-actif à l'amélioration de la qualité dans le cadre de ses activités Détecte et signale au Pilote toute anomalie, tout défaut ou dysfonctionnement qui pourrait avoir un impact sur la productivité et/ou la qualité Agir pour préserver tous les jours et partout[...]

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Chef de service pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Chilly-Mazarin, 91, Essonne, Île-de-France

Sous la responsabilité hiérarchique du Directeur d'établissement, le/la chef(fe) de service assure, en coordination avec les deux autres chefs de services un management de proximité, met en œuvre les objectifs et les orientations du projet d'établissement. Il encadre, anime et coordonne l'équipe interdisciplinaire de l'externat - Astreintes - travail 1 samedi/mois

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

La Ville de Boulogne-Billancourt recrute des animateurs vacataires pour la rentrée de septembre 2025 : Sous l'autorité du directeur ALSH et responsable de la pause méridienne, vous êtes en charge d'accueillir un groupe de jeunes enfants, de concevoir, de proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs dans le cadre du projet éducatif du service ou de la collectivité. Ce que nous attendons de vous : Vous êtes obligatoirement diplômé du BAFA (complet ou en cours) ou un diplôme équivalent (BAPAAT, BEES, CAP Petite Enfance). Débutant ou expérimenté, vous disposez d'un intérêt prononcé pour l'encadrement d'enfants et d'un sens pédagogique certain. Vous adhérez au projet éducatif de la ville et ainsi qu'au projet pédagogique de la structure à laquelle vous êtes affecté. Vous devrez prendre en compte la spécificité de la tranche d'âge des enfants et proposer un accompagnement centré sur leurs besoins. Vous avez une grande aptitude à la communication et au travail d'équipe, vous êtes exemplaire, vous assurez la sécurité physique et morale de chaque enfant, Vous savez faire preuve de diplomatie. Vos horaires : Lundi, mardi, jeudi, vendredi période scolaire[...]

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi

Pantin, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Langara, cabinet de recrutement temporaire et permanent, recrute pour un de ses clients, un Infirmier coordinateur H/F Sous la supervision du directeur d'établissement, vos fonctions seront les suivantes: -Animation et encadrement de l'équipe soignante -Respect de la qualité des services dues aux patients -Mise en place d'une organisation pour la bonne qualité des soins -Application rigoureuse des protocoles et des procédures en matière des risques professionnels -Rédaction des rapports d'activité médicaux -Gestion de la relation résidents/familles -Participation à la gestion financière -Mise en place de la politique de formation pour les collaborateurs (La liste n'est pas exhaustive) Dôté(e) du Diplôme d'Etat d'Infirmier, vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience sur un poste similaire et idéalement dans le secteur du médico-social. Vos compétences managériales vous permettront d'accompagner l'équipe avec qualité, efficacité et réactivité. Vous êtes force de proposition et participez activement à la cohésion d'équipe. Une bonne maîtrise du Pack Office est requise. Poste en CDI, basé à Pantin (93) et à pourvoir au plus tôt.

photo Directeur / Directrice de maison de retraite

Directeur / Directrice de maison de retraite

Emploi

Stains, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Missions : - Organiser , superviser et coordonner les activités quotidiennes - Gérer et encadrer l'équipe soignante, en favorisant un esprit d'équipe et une bonne communication - Assurer la qualité des soins infirmiers et des services d'assistance de vie fournis aux résidents - Élaborer et gérer le budget de l'établissement, en veillant à l'optimisation des ressources financières - Mettre en place des politiques et procédures pour garantir le respect des normes réglementaires et éthiques - Évaluer les besoins des résidents et adapter les services en conséquence - Collaborer avec les familles, les professionnels de santé et les partenaires externes pour assurer un suivi optimal des résidents Profil : - 5 ans d'expérience à un poste similaire - Excellentes compétences en leadership et gestion d'équipe - Capacité à établir des relations positives avec les résidents, leurs familles et l'équipe soignante - Capacité relationnelle - Bonne communication Rejoignez-nous dans cette mission enrichissante !

photo Téléprospecteur / Téléprospectrice

Téléprospecteur / Téléprospectrice

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de notre expansion, nous sommes à la recherche d'un(e) téléprospecteur/trice pour rejoindre notre équipe Callify, spécialement dédiée à la qualification des leads. Le/la candidat(e) retenu(e) aura pour mission principale la re-qualification des leads générés par notre équipe marketing. Vos missions - Contacter les prospects qui ont demandé à être rappelés - Présenter nos solutions (panneaux solaires, pompes à chaleur, isolation, etc.) de manière claire et persuasive - Identifier les besoins, qualifier les leads, proposer un RDV avec les commerciaux - Assurer un suivi des échanges et mettre à jour le CRM - Travailler en synergie avec l'équipe commerciale pour optimiser la conversion Profil recherché - Vous avez une première expérience en téléprospection B2C (idéalement dans les énergies renouvelables ou un secteur connexe) - Vous êtes à l'aise au téléphone, à l'écoute, convaincant(e) et persévérant(e) - Vous aimez relever des défis et atteindre vos objectifs - Vous êtes rigoureux(se), autonome et doté(e) d'un bon relationnel - Vous avez envie de vous investir dans une entreprise qui grandit vite et qui valorise ses talents Pourquoi rejoindre Webofly ? -[...]

photo Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Accompagnateur(trice) socioprofessionnel(le)

Emploi

Chennevières-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Construire et accompagner le parcours d'insertion social et professionnel des sala-riés.es en insertion dans la structure. Définir des objectifs et des étapes de ce par-cours en complémentarité avec l'équipe. Compétences - Connaissance du secteur social - Maîtriser les Techniques de conduite d'entretien - Aptitudes au travail d'équipe, rigueur, organisation et polyvalence - Savoir négocier en situation de crise Savoir gérer son stress et être ré-actif - Qualités de discrétion et de confidentialité sont indispensables. Missions et activités du poste Organiser le recrutement des salariés.es en lien avec Direction et en fonction des objectifs du conventionnement. Diagnostic des nouveaux salariés.es - Etablir un bilan social et professionnel de chaque salarié.e - Evaluer les besoins d'aide, de formation et d'emploi dans le cadre d'un parcours d'insertion Accompagner les salariés.es tout au long de leur parcours dans la structure - Formaliser et adapter les étapes du parcours d'insertion en lien avec l'équipe d'encadrement technique (évaluation tripartite de la progres-sion du salarié.e) - Informer, mobiliser et positionner les salariés.es sur des actions de for-mation[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi

Champigny-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

MISSIONS : - Participer à l'élaboration des programmes annuels d'investissements, de travaux et de maintenance du patrimoine - Participer à la mise en œuvre et au suivi des travaux : identifier les besoins, faire chiffrer les prestations, suivre les travaux de réparations/maintenance/entretien - Participer à l'élaboration des dossiers de consultation relatifs aux marchés publics (travaux et entretien) - Assurer le suivi des contrats, marchés de travaux (réunion de chantier), visite d'entretien et les marchés de prestations de service (assurer la coordination des agents de sécurité) : suivre les prestations externalisées et faire remonter les informations auprès du Pôle Patrimoine - Veiller au bon entretien du patrimoine bâti et non bâti, à l'exécution des travaux et des prestations de services sur les plans techniques et administratifs : * Recueillir les demandes et les besoins exprimés par les services * Analyser et traiter les demandes en fonction des moyens et des possibilités, et proposer les actions correctives * Diagnostiquer les problèmes remontés, et déclencher les interventions nécessaires (en régie, selon contrats, sur commande ponctuelle, etc...) - Assurer[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Maurice, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi Social - Services à la personne

Vincennes, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

People&baby est la 1ère entreprise internationale créée en 2004, indépendante et familiale d'un réseau de plus de 700 crèches Choisir d'être Directeur(trice) de crèche, c'est être passionné(e) par le secteur de la Petite Enfance, c'est être patient(e), exigeant(e) et impliqué(e). Devenir Directeur(trice) de crèche chez people&baby c'est : S'ouvrir à l'Art et à la Nature grâce à une équipe de 10 artistes qui vous guidera pour créer des espaces de jeux inédits et déployer des activités tournées sur l'art&nature. Travailler dans un environnement agréable : nos crèches sont des lieux de vie et d'éveil conçues par notre équipe d'architectes spécialisée dans l'aménagement de crèches. Participer à un projet éducatif et pédagogique Génération Durable ambitieux à travers 4 axes : l'Art&Nature, l'Harmonie, les Emotions et la Communication. Les missions d'un Directeur(trice) de crèche : Prise en charge globale de l'enfant en tenant compte des besoins individuels afin de veiller à son bien-être, son intégration au sein d'un groupe dans un processus de socialisation et vous vous assurez du bon déroulement de la vie en collectivité. Informer et rassurer les parents Animer et encadrer[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Tourisme - Loisirs

Nogent-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Structure d'animation sportive recherche pour son activité, située à Nogent sur Marne (94), un(e) animateur(trice) sportif(ve) diplômé(e) BAFA OBLIGATOIRE -CQP, BPJEPS ou diplôme équivalent- pour encadrer des groupes d'enfants (de 3 à 12 ans) lors d'anniversaires les week end. Des heures de travail pourront être proposées en semaine selon profil pour les autres activités. Profil recherché : dynamique, bienveillant et souriant(e) ayant un bon contact avec les enfants. Diplômes : BAFA, CQP, BPJEPS Expérience : minimum 1 an avec des groupes d'enfants Type d'emploi : Temps partiel Nombre d'heures : 4 à 12 par semaine Avantages : Prise en charge du transport quotidien Horaires : Tous les week-ends Travail en journée Date de début prévue : juin pour une formation ou septembre pour le démarrage du contrat

photo Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Chargé / Chargée de clientèle particuliers de banque

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Argenteuil, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Le groupe ADEQUAT, recherche pour l'un de ses clients, un acteur majeur du secteur bancaire, un Conseiller clientèle particulier H/F : - Contrat en CDI. - Secteur Val-d'Oise. Missions : Donnez vie aux projets de vos clients Devenez l'interlocuteur privilégié de vos clients particuliers et gérez votre portefeuille tout en maîtrisant les risques associés.?Si vous n'aimez pas le train-train, vous allez être servis : pour mieux les accompagner dans leurs projets, vous déployez votre expertise sur l'ensemble de leurs besoins?: épargne, service, crédits Travaillez sur votre objectif premier : le nombre de sourires ?Si vous aimez le contact humain, vous êtes au bon endroit?!? Que ce soit dans la conquête de nouveaux prospects ou la fidélisation de vos clients, un mot d'ordre?: leur satisfaction.? Pensez collectif Oui, seul vous irez plus vite, mais ensemble vous irez plus loin?! On peut être autonome et bien entouré?! Se serrer les coudes, on a rien trouvé de mieux pour bien travailler et c'est pour cela que la performance globale de votre agence fait aussi partie de vos objectifs. Votre intégration et évolution: Les premières semaines sont essentielles à votre future[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Directeur adjoint / Directrice adjointe d'hypermarché

Emploi

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Description du poste : LHH, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour son client, un(e) Responsable Adjoint magasin H/F - CDI GUADELOUPE. Gestion opérationnelle :***Assurer l'ouverture et la fermeture du magasin, le respect des plannings, et la conformité des procédures. * Gérer les stocks, passer les commandes, et suivre l'approvisionnement. * Réceptionner et vérifier la conformité des produits. * Assurer le respect des normes de sécurité. Gestion commerciale :***Accueillir et conseiller les clients sur les produits. * Participer à la promotion et à la mise en valeur des produits. * Contribuer à la réalisation des objectifs de vente. Gestion de l'équipe :***Encadrer les employés. * Superviser le travail de l'équipe et veiller à l'application des règles. * Gérer les plannings et les absences. * Contribuer à la motivation et à la fidélisation de l'équipe. Rythme de travail : 39h (un samedi sur 2 est travaillé). Description du profil : De formation Bac+2/Bac+3, vous justifiez d'une expérience de minimum 3 ans sur une fonction similaire. Savoir-être :***Sens du service *[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s recherche pour client, un Responsable de magasin cosmétique H/F. Vous la responsabilité de la Coordinatrice réseau vos missions principales et responsabilités :***Responsable du CA : au quotidien, encadrer, animer, motiver et former votre équipe afin que les objectifs commerciaux soient systématiquement atteints ou dépassés. * Responsable de la qualité (service et magasin ) : veiller à la propreté du magasin, à la qualité de l'accueil, du conseil, du service, à l'application quotidienne par toute l'équipe des bonnes pratiques et à la disponibilité produits en magasin, à la bonne tenue du personnel, à la bonne gestion du magasin, au respect des procédures et au bon fonctionnement du SAV. * Responsable des stocks : s'assurer de la disponibilité des produits dans le magasin. Appliquer et faire appliquer toutes les procédures de sécurité et les contrôles afin de lutter efficacement contre la démarque (connue et inconnue). * S'assurer de la disponibilité des produits dans le magasin, appliquer[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi

Fort-de-France, 97, Martinique, -1

Description du poste : En postulant à cette offre, vous aurez l'opportunité de rejoindre un acteur en pleine croissance dans le domaine de la réparation et du remplacement de vitrages automobiles, cette enseigne dispose de plusieurs points de vente stratégiquement implantés aux Antilles. Elle prépare actuellement son développement en Guyane et poursuit son expansion régionale. L'entreprise se distingue par un engagement fort envers la qualité de service, une prise en charge simplifiée pour les assurés (sans avance de frais), ainsi que des offres commerciales attractives (comme une prime de 100 € pour tout remplacement de pare-brise). Dans le cadre de son développement et de l'ouverture de nouveaux centres, la société recherche un Directeur Adjoint pour accompagner sa structuration, garantir la performance opérationnelle et soutenir l'excellence commerciale sur l'ensemble de ses implantations actuelles et futures. Vos missions si vous les acceptez :***Manager et encadrer les équipes (5 personnes actuellement, avec recrutements à venir) * Transmettre votre dynamique commerciale pour optimiser les performances * Gérer et animer les centres de profits en toute autonomie * Garantir[...]

photo Conseiller(ère) commercial(e) piscines auprès particuliers

Conseiller(ère) commercial(e) piscines auprès particuliers

Emploi Construction - BTP - TP

Cayenne, 97, Guyane, -1

Nous recherchons un(e) Responsable Magasin capable de piloter l'activité du point de vente, de manager une équipe et d'organiser efficacement la zone de stockage et de présentation des produits. Vous superviserez l'ensemble de l'activité magasin : accueil et conseil client, gestion des rayons, disponibilité des produits. Vous gérerez les stocks : réception des marchandises, rangement du dépôt, inventaires, suivi des flux. Vous encadrerez et animerez l'équipe magasin (planning, répartition des tâches, ...). Vous veillerez au bon fonctionnement du magasin : propreté, sécurité, respect des procédures ; vous garantirez un service client de qualité et contribuer à la fidélisation et participerez au développement commercial local et à l'amélioration continue de l'organisation. Nous recherchons une personne possédant une expérience confirmée dans la gestion du magasin, idéalement avec une composante logistique. Vous avez le sens de l'organisation ; vous faites preuve de rigueur et travaillez en toute autonomie. Vous avez un profil commercial orienté client. Réactif(ve), vous savez faire preuve d'initiative afin de proposer une meilleure expérience client.

Ressources supplémentaires